湖南娄底一培训学校老板被立案追责

依法取得薪资(xīnzī)报酬是劳动者的合法权益按时足额发放工资是用人单位的法定义务(yìwù)近日湖南省娄底市新化县公安局治安大队侦办一起拒不支付劳动报酬(láodòngbàochóu)案为11名群众讨回欠薪14万余元有力(yǒulì)维护了劳动者的合法权益 4月10日，新化县公安局接县人社局移送(yísòng)“关于陈某拒(jù)不支付劳动报酬”案件线索，治安大队迅速组织警力展开侦查。 经查(jīngchá)，自2024年(nián)2月(yuè)至2025年3月，孟公镇某培训学校老板陈某拖欠刘某、罗某等11名劳动者14万余元工资未支付，且经相关部门多次责令支付，陈某仍以各种理由推脱。 4月23日，犯罪嫌疑人陈某被(bèi)民警抓获归案。经查证后，陈某因涉嫌拒不支付劳动报酬罪被依法刑事拘留(xíngshìjūliú)。 经民警做工作，陈某愿意筹款发放其所欠员工(yuángōng)薪酬，并经其家属筹措款项，14万余元(wànyúyuán)欠薪已全部交予公安机关代为发放。 目前，民警正陆续(lùxù)将追回的欠薪发还给11名员工(yuángōng)，案件在进一步侦办之中。 以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的(de)劳动报酬，数额较大的，经政府(zhèngfǔ)有关部门责令支付仍拒(jù)不支付的，其行为已经构成拒不支付劳动报酬罪，公安机关将依法追究刑事责任。 ↓ 留言请点击(diǎnjī)阅读原文